Število rezultatov iskanja: 29
Tip gradiva
znanstveno časopisje in članki (29)
Časopisje in članki - naslov
Izzivi prihodnosti (5)
Revija za univerzalno odličnost (24)
Časopisje in članki - oblika
članki (29)
Jezik
angleški (1)
slovenski (28)
Leto izida
2012 (5)
2014 (6)
2015 (1)
2016 (8)
2017 (2)
2018 (2)
2021 (1)
2022 (2)
2023 (2)
Izvor
Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu (29)
Vsebina
Ekonomija (10)
Filozofija, psihologija (8)
Medicina (1)
Menedžement (1)
Menedžment (5)
Poslovni menedžment (2)
Vzgoja, izobraževanje (2)
Znanost (2)
Založnik
Fakulteta za organizacijske študije (29)odstrani
Pravice
CC BY-NC-ND - priznanje avtorstva, nekomercialno, brez predelav (24)
CC BY-SA - priznanje avtorstva, deljenje pod istimi pogoji (5)
Dostop
Prost (29)
Išči med rezultati (29)
Razvrsti po:
Širitev proizvodnih kapacitet v podjetju Moje podjetje d.o .o. in njegov vpliv na organizacijsko ...
Avtorji: Selimović, Idriz (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2016, letnik 1, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (370 kB)
1. TXT datoteka (39 kB)
Motivacija in komunikacija v trgovskem podjetju
Avtorji: Kastelic, Zlata (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2016, letnik 1, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (713 kB)
1. TXT datoteka (78 kB)
Vpliv nagrajevanja na inovativnost in ustvarjalnost zaposlenih
Avtorji: Sladič, Polona (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2016, letnik 1, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (693 kB)
1. TXT datoteka (45 kB)
Dimenzije koncepta dobrega počutja na delovnem mestu
Avtorji: Pevec, Nastja (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2022, letnik 7, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (385 kB)
1. TXT datoteka (55 kB)
Motivation, satisfaction,and engagement of older employees during the COVID-19 pandemic
Avtorji: Rožman, Maja (avtor) / Oreški, Dijana (avtor) / Čančer, Vesna (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2022, letnik 7, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (616 kB)
1. TXT datoteka (79 kB)
Vpliv internega marketinga na zavzetost zaposlenih
Avtorji: Mekiš, Alenka (avtor) / Maletič, Damjan (avtor) / Maletič, Matjaž (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2016, letnik 5, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (552 kB)
1. TXT datoteka (46 kB)
Izobraževanje znotraj organizacije
Avtorji: Kastelic, Zlata (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2016, letnik 5, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (394 kB)
1. TXT datoteka (21 kB)
Interno izobraževanje
Avtorji: Zagorc, Anita (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2016, letnik 5, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (416 kB)
1. TXT datoteka (24 kB)
Vpliv dejavnikov vodenja na zavzetost uniformiranih policistov
Avtorji: Žužman, Dominik (avtor) / Markič, Mirko (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2016, letnik 5, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (558 kB)
1. TXT datoteka (36 kB)
Ugotavljanje prepoznavnosti mediacije v velikem slovenskem podjetju
Avtorji: Kalan, Mateja (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2017, letnik 6, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (493 kB)
1. TXT datoteka (30 kB)
Povezava zavzetosti in zadovoljstva zaposlenih v javnem zavodu s področja kulture
Avtorji: Udovč, Katarina (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2017, letnik 6, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (385 kB)
1. TXT datoteka (44 kB)
Vpliv dejavnikov upravljanja in izboljševanja organizacije na zavzetost in zadovoljstvo zaposleni...
Avtorji: Udovč, Katarina (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2018, letnik 7, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (418 kB)
1. TXT datoteka (44 kB)
Mobing, grožnja zaposlenim
Avtorji: Vene, Tatjana (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2012, letnik 1, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (69 kB)
1. TXT datoteka (26 kB)
Stopnja zadovoljstva in motivacijski dejavniki učiteljev
Avtorji: Červ, Renata (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2012, letnik 1, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (93 kB)
1. TXT datoteka (36 kB)
Etičnost razmišljanja in diskriminacija v zdravstveni negi
Avtorji: Mlinšek, Aleksander (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2012, letnik 1, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (82 kB)
1. TXT datoteka (29 kB)
Vpliv čustvene inteligentnosti na delovno uspešnost
Avtorji: Krajnc, Marjanca (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2012, letnik 1, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (109 kB)
1. TXT datoteka (35 kB)
Spodbujanje ustvarjalnosti in inovativnosti v organizacijah
Avtorji: Pezdirc Žulič, Hermina (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2012, letnik 1, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (78 kB)
1. TXT datoteka (30 kB)
Kako motivirati zaposlene ?
Avtorji: Kušar, Andreja (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2014, letnik 3, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (275 kB)
1. TXT datoteka (32 kB)
Spodbujanje ustvarjalnosti in inovativnosti v bolnišnici X
Avtorji: Bogovič, Mateja (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2014, letnik 3, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (181 kB)
1. TXT datoteka (26 kB)
Razlike v nagrajevanju inovativnih idej glede na spol v proizvodni organizaciji
Avtorji: Cirnski, Tadeja (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2014, letnik 3, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (288 kB)
1. TXT datoteka (36 kB)
Vpliv motivacije na zadovoljstvo zaposlenih
Avtorji: Kušar, Andreja (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2014, letnik 3, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (185 kB)
1. TXT datoteka (35 kB)
Vpliv zadovoljstva zaposlenih na sproščanje človekovih ustvarjalnih potencialov
Avtorji: Dragman, Damjana (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2014, letnik 3, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (213 kB)
1. TXT datoteka (31 kB)
Vodenje občinske uprave in zadovoljstvo zaposlenih
Avtorji: Kambič, Polona (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2014, letnik 3, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (747 kB)
1. TXT datoteka (38 kB)
Vpliv organizacijske klime na medsebojne odnose, zadovoljstvo in zavzetost zaposlenih
Avtorji: Povše, Sandi (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2018, letnik 7, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (603 kB)
1. TXT datoteka (59 kB)
Usmerjenost v samopreseganje in dosežke - vodenje samega sebe
Avtorji: Povše, Petra (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2015, letnik 4, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (391 kB)
1. TXT datoteka (32 kB)
Vse pravice pridržane © 2024 Narodna in univerzitetna knjižnica, Turjaška 1, 1000 Ljubljana