KOMISIJA ZA NAGRADE IN PRIZNANJA OBČINE UUBUANA BEŽIGRAD RAZPISUJE
Nagrade s priznanji občine Ljubljana Bežigrad v letu 1979
Skupščina občine Ljubljana Bežigrad podeljuje nagrade s prtznanji za posebne uspehe v razvijanju samoupravnega siste-ma in samoupravnih odnosov v organiza-cijah združenega dela. krajevnih skupnosti in v občini, dosežene v daljSem časovnem obdob/u na področjih: gospodarstva, vzgoje in izobraievanja, znanosti \n razi-skovalne dejavnosti, kulture, telesne kultu-re. zdravstva in socialnega varstva, Ijudske obrambe in družbene samozaščtte ter družbenopolitičnih dejavnosti.
Nagrade s priznanji so lahko podeljene posameznikom, deiovnim skupinam. le-meljnim in drijgim organizacijam združe-nega dela ter skupnostim, samoupravnim organom. družbenopolitičnim in družbe-nim organizacijam. zvezam in društvom
V letu 1979 bo obCinska skupščina po-delila do 6 nagrad s priznanji.
Nagrade s priznanji so naslednje:
1.  za posameznlke - denarna nagrada v vMini 15.000 din all likovno delo v enaki vrednostl in pismeno priznanje;
2.  za delovne skupine - skupno prizna-n(e v obliki likovnega dela s posvetllom all drug ustrezen predmot do skupne vro-dnosti 40.000 dtn ter pismeno priznanja za vsakega člana skuplne;
3.  za  lemeljne  In  druge  organizactje združenega   dela   ter   skupnosti,   samo-upravne   organe,   družbenopolitične   ln družbene organlzacije, zveze in druitva -likovno delo s posvetilom alt drug ustre-zen predmet do skupne vrednosti 25.000 dtn In pismeno prlznanje.
Nagrade s priznanji podeljuje občinska skupSČina s sklepom vsako leto ob občin-skem prazniku, ki je 24. junija.
Nagrade s priznanji se podeljujejo na naslednjih področjih:
1.  GOSPODARSTVA - za uspehe pri ra-zvijanju in pospeševanju samoupravljanja v organizacijah združenega dela z gospo-darskega  podroija;  za posebne uspehe trajnejšega pomena, zlasti pri razvijanju produktivnosti in gospodarjenju v defovnih organizacijah,  pri  razvijanju lehnologije, pri uvajanju sodobnih metod znanstvenih. organizacijskih in tehničnih dosežkov, pri vključevanju v mednarodno delitev dela. pri posebnih dosežkih delavcev v združe-nem delu, predvsem na področju novator-stva.   racionaltzatorstva  in  izvoza ter za izredne dosežke na področju kmetijstva in gozdarstva.
2.  VZGOJE   !N   fZOBRAŽEVANJA  -  za uspehe pri razvijanju samoupravnih od-nosov in idejnosti vzgoje; za pomembne uspehe pri uvajanju novih oblik in metod vzgojnoizobraževalnega dela ter uresniče-vanju vzgojnih smotrov; za posebne uspe-he pri razvijanju splošnega strokovnega in dopolnilnega   izobraževanja   mladine   in odraslih; za posebne uspehe pn usposab-Ijanju kadrov na področju vzgoje in izobra-ževanja ter tehnične vzgoje.
3.  RAZISKOVALNE     DEJAVNOSTI     IN ZNANOSTI - za razvijanje družbenih in sa-moupravnih  odnosov  tar za  pomembne uspehe trajnejšega pomena. kot so: razvi-janje sodobnih metod raziskovafnih oziro-ma znanstvenih dosežkov s področij te-hnologije in tehnike. ekonomije. medicine in družbenih ved ter njihovo uvajanje v namensko uporabo. v pedagoško in razi-skovalno    dejavnost:    inovacije    (izumi-teljstvo, tehnične izbotjšave. koristni pred-logi) za prej navedena ppdročja; izredna uspeSnost m pomembnost izvršitve razi-skovalnih nalog ali izvajanje raziskovalne-ga oziroma znanstvenega dela; uspešno publicifanje raziskovatnih in znanstvenih dosežkov doma ali v tujini, s svojega delov-nega področja; vključevanje v mednaro-dno sodelovanje na področjih raziskovaf-nih oziroma znanstvenih dejavnosti ter or-ganiziranje in vodenje strokovnih in stro-kovno kurativnih dejavnosti
4.  KULTURE - za izjemne dosežke na gledališkem, gtasbenem, likovnem, titerar-nem,  publicističnem,  filmskem področju ter za dosežke drugih za kufturni razvoj posebej zaslužnih delavcev, zavodov in or-ganizacij; za organizacije in delavce, kt so dosegli izredne uspehe na področju orga-nizactje   in   razvoja   množtčne   kulturne vzgoje.
Pri ocenjevanju umetniške in kulturne storitve ali njene interpretacije se upoSteva javna ocena, idejnost in pomembnost za kulturno življenje.
5.  TELESNE KULTURE - za organiracije in delavce. ki so dosegli izredne uspehe na področju organizacije in razvoja množične tetesne   kutture   in   tehnične  vzgoje;   za športnike. ki so dosegli vrhunske rezultate; za organizacije in strokovnjake, ki so dosc-g)i izrečne uspehe v slrokovnem defu : posamezniki in ekipami. pri publicističnefr in raziskovalnem delu. ki ima poseben po-men za razvoj telesne kuiture in vzgoje.
Pri ocenjevanju telesnokulturne storitve se upošteva javna ocena, idejnost in po-membnost za telesnokuUurno življenje.
6.  ZDRAVSTVENEGA  iN  SOCIALNEGA VARSTVA - za razvijanje družbenih tn sa-moupravnih odnosov; za pomembne uspe-he zlasti pri izvajanju preventivnih in kura-ttvnih dejavnosti. organizaciji in vodenju strokovnih dejavnosti,  zdravstveni vzgojt občanov, za posebne uspehe trajnejšega pomena pri razvijanju in izpopolnjevanju socialnega dela. za preučevanje problema-tike zaposlovanja. poklicnega usmerjanja m kadrovske politike. za posebne uspehe pn uresničevanju družbenega dogovarja-nja o temeljih kadrovske politike in dniž-benega dogovarjanja o zaposfovanju. za strokovne dosežke pri analittčno-razisko-vatnem delu, ki rma poseben poman za razvoj družbene rn strokovne dejavnostt za socialno skrbstvo; za posebne uspehe pri izobraževanju  in strokovnem izpopolnje-vanju   delavcev   za   polrebe   sociatnega skrbstva ter za preučitev problematike na vseh področjih socialnih dejavnosti
7.  UUDSKE OBRAMBE IN DRUŽBENE SAMOZAŠČITE - za uspehe v pripravah, organizaciji in usposabljanju delovnih Ijudi in občanov na delo v vojnih razmerah, za uspehe pri organizaciji in mobilizaciji Č\o-veških in materiatmh zmogljtvosti. pri varo-vanju  delovnih  Ijudi  in občanov ter pri obrambi  države;  za uspehe prj uporabi. organizaciji. razvoju. graditvi in opremlja-nju teritorialne obrambe v organizactjah združenega dela in krajevnih skupnostih, za posebne uspehe pri ustanavtjanju Šla-bov in enot tehtoriafne obrambe; za uspe-he pri orgaruzaciji in usposabljanju štabov in enot civilne zaščile v naseljih, krajevnih skupnostih. organizacijah združenega de-la in v občini. za pripravljanje in udeležbo delovnih Ijudi in občanov pri usposablja-nju za reševanje prebivafstva in materiat-nih dobrin pred vojnimi učinki in ob hudih nesrečah: za uspehe pri vzgoji in izobraže-vanju, ph organiziranju in dogovarjanju ter samoupravnem urejanju aktivnega odnosa delovnih Ijudi jn občanov v družbeni samo-zaščiti do varovanja družbene lastnine in samoupravnih odnosov kot temeijev so-cialne varnosii delovnega človeka; za izre-dno požrtvovalnost prt reševanju žtvljenj in družbenega premoženja
8.  DRUZBENOPOLITlCNIH     DEJAVNO-STI - za uveljavljanje ustavnih načel na področju defegatskih odnosov v temeljnih, splošnih ter drugih delegacijah; za nego-vanje in razvijanje revofucionarnih tradicij NOB; za dosežene vidne uspehe na po-dročju samoupravljanja in organiziranosti v krajevnih skupnostih; za izredno priza-devnost in vidne uspehe pri organizacij-skem detu. za uveljavljanje sodobnih znan-stvenih metc»d dela ter organizacijskth do-sežkov v družbenopolitičnih organizacijah in   skupnostih.   samoupravnih   interesnih skupnostih. strokovnih društvih in združe-njih ter drugih pomembnih družbenih de-javnostih.
Kandidate za nagrade s priznanji lahko predlagajo delovne. družbene in družbe-nopolitične organizacije, samoupravne rn-teresne skupnosti. društva. zveze ter obča-ni občine Ljubtjana Bežigrad.
Predlog za podelitev nagrade s prizna-njem mora biti pismen in mora vsebovati poleg natančnih podatkov o kandidatu tu-di podrobno utemeljitev.
Pismene predfoge za nagrade s prizna-nji je treba poslati najkasnej« do 20. aprlla 1979 na naslov;
Komisija za nagrade in priznanja obfiine Ljubljana Bežigrad. Ljubljana, Parmova ul. 33.
Vse informacije daje tajnik komtsije za nagrade in priznanja občine Ljubljana Be-žigrad.
KOMISIJA ZA NAGRADE IN PRIZNANJA OBČINE LJUBLJANA BEŽIGRAD