IZ OBČINSKEGA SVETA ZVEZE SINDIKATOV
O inovacijah in inovatorjih
Na osnovi obiskov v organizacijah združe-nega dela, ki imajo že dokaj razvito množič-no inventivno dejavnost, je predsedstvo ob-činskega sveta Zveze sindikatov lahko obli-kovalo stališča, ki izhajajo predvsem iz izku-šenj teh OZD in ki so hkrati lahko osnova za preusmeritev na tem področju.
Z aktivnejšim pristopom do inovacijskih dejavnosti, bodo delavci zagotavljali svoji OZD intenzivnejši lastni razvoj, osvobajali se bodo odvisnosti od tujih, uvoženih ali kupljenih licenc in tehnologij, nadomeščali bodo lahko uvožene surovine in reproduk-cijski material z domačim itd___
Predsedstvo občinskega sindikata je dalo cxiboru za inventivno dejavnost pobudo za ustanovitev društva inovatorjev in predlaga-teljev tehničnih izboljšav na območju naše občine. Njegovo naloga naj bi bila pospeše-vanje množične inventivne dejavnosti z uva-janjem usmerjene, sistematično organizira-ne množične inventivne dejavnosti in krož-kov za pospeševanje inovacijske dejavnosti vOZD.
Osnovne organizadje Zveze sindikatov naj se zavzamejo, da bo sleherna organizad-ja združenega dela materialne proizvodnje oblikovala pravila o osnovah in meriiih za nagrajevanje inovatorjev in predlagateljev tehničnih izboljšav. Vsaj 6 odstotkov inova-cijskega dohodka naj bi se namreč namenilo za nagrade in nadomestila inovatorjem.
Predsedstvo občinskega sveta je tudi predlagalo, naj bi poleg denarnih nagrad podeljevali tudi listine »inovator leta« in listine »inovator z največjim številom inova-cij«. Poleg tega pa predlaga še druge nagra-de za inovatorje, kot so izredni, plačani do-pust, dodelitev štipendije za študij ob delu ali iz dela, strokovne ekskuizije z ogledom sorodnih OZD doma in podjetij v tujini, nakup strokovne literature, razporeditev na zahtevnejša strokovna dela in naloge.
Predsedstvo OS ZSS tudi predlaga, naj se v samoupravne splošne akte poleg ostalh kriterijev za izbiro delavcev na najodgovor-nejša dela in naloge dodajo še naslednji: »samoiniciativnost pri predlaganju zamisli na področju smotrne organizacije dela, raz-vojnih  programov,   inovacij   in  tehničnih
izboljšav, uspešnega nadomeščanja tujih te-hnologij in licenc z domačimi itd...«
Ta kriterij naj osnovne orgazadje ZS vsa-ko leto upoštevajo tudi pri oceni uspešnosti dela individualnih poslovodnih organov in delavcev s posebnimi pooUastili.
Vsako leto vsa| dvakrat naj bi v OZD objavili razpis »evidenca problemov v de-lovnem procesu«. Na osnovi tako zbranih problemov pa razpis za rešitve ključnih te-hničnih, organizadskih in tehnoloških pro-blemov z določitvijo višine nagrade oziroma nadomestila.
Iz sleherne OZD materialne proizvodnje naj bi samoupravni organi omogočili vsaj
enemu delavcu udeležbo na seminarju za usmerjeno, sistematično organizirano mno-žično, inventivno dejavnost.                 ':.-._
Inventivna dejavnost je del poslovne politike
S predsednikom odbora za inventivno de-javnost pri OS ZSS Nikom Vojnovičem smo se pogovarjali o rezultatih razgovora, ki ga je odbor organiziral s šestimi OZD, med-drugimi tudi s predstavniki Železarne Štore, kjer dejavnost na področju inventivne de-javnosti že žanje uspehe.                            '
Namen razgovora je bil od organizacij združenega dela, ki na področju inovacij že slovijo z uspehi, dobiti mnenja in izkušnje.
Ne, da bi jih avtomatično preslikavali v dru-ga okolja, temveč, da bi bila podlaga za dobro orgaziranost na tem področju.
»Dejstvo je, da naša občina množične in-ventivne dejavosti še nima razvite, da so dosedanji uspehi več ali manj plod naključja in stihije. Takšno stanje pa je malce le nera-zumljivo spričo dejstva, da je na qašem po-dročju zbrana tolikšna množica raziskovanih organizacij«, je pripovedoval Niko Vojnovič in nadaljeval:
»Množična inventivna dejavnost ni več le stvar sindikalne organizacije, ainpak je po-stala del poslovne politike. Poslovne uspehe " je vsekakor lažje doseči, čeimamo inovator-je povsod - med delavci v neposredni proiz-vodnji in med direktorji. Delati morajo z roko v roki in uspeh skorajda ne more izo-stati. Pozdraviti moramo tako imenovane dneve odprtih vrat inštitutov, razveseljiva je ustanovitev razvojnega sveta pri skupščin-skem izvršnem svetu, ki bo to dejavnost prav gotovo tudi spodbudil.«
Šest zbranifa OZD na omenjenem razgo-voru si je med seboj zamenjalo pravilnike, ki področje inventivne dejavnosti obravna-vajo. O možnih izboljšavah le teh se bodo pogovorili jeseni. Vanje bi veljalo namreč vključiti tudi oblike nagrajevanja inovator-jev. Sredstva za nagrajevanje pa velja seve-da vnaprej planirati, da ob konkretnih pri-merih ne bi več prihajalo do neljubih govo-ričenj.                       ¦— ;                         '.    ¦
Inventivna dejavnost mora biti vključena tudi v srednjeročne razvojne programe. Z
inovatorji pa naj bi vzdrževali tesen stik referenti - profesionalni ali polprofesional-ni. Organizacije združenega dela bi morale v internih glasilih in drugih sredstvih obvešča-nja več pozomosti nameniti vzpodbujanju te dejavosti, k razvoju inventivne dejavnosti pa bi pripomogli tudi razširjeni sestanki dmžbenopolitičnih organizacij z delavci iz proizvodnje.
NINA ČOŽ