Predsedstavo OK ZSMS Ljubljana Šiška je na svoji 17. redni seji, dne 24. 2. 1988, na osnovi 16., 17. in 18. člena Pravil o organiziranju in delovanju OK ZSMS Ljubljana Šiška in njenih organov sprejelo
SKLEP
o pričetku postopkov evidentiranja možnih kandidatov za člane orga-nov OK ZSMS in nosilce individualnih funkcij OK ZSMS Ljubljana Šiška.
-   S lem sklepom OK ZSMS odpira kadrovske postopke, kateri tečejo po rokovniku (priloga)
-   V postopku evidentiranja možnih kandidatov sodclujejo vse osnovne organizacije ZSMS v občini Ljubljana Šiška, družbcne organizacije in konferenca ZSMS in Predsedslvo Občinske konlercnce ZSMS.
Postopki evidentiranja so javni:
Prcdscdstvo OK ZSMS Ljubljana Šiška bo scznuni evidentiranih mož-nih kandidatov objavljala v občinskem glasilu »Ja\na tribuna«.
-   Evidentirani možni kandidati morajo izpolnjcvuii naslednje kriterije:
-   splošno dogovorjene kriterije o kadrovski politiki v SRS in SFRJ
-   dogovorjene kriterije o kadrovski politiki v ZSMS
-   poznati morajo problcmatiko delovanja ZSMS
-   Na evidenčni list je potrebno napisati na&k-duje podalke evidentira-nega možncga kandidata:
-   ime in priimek
-   rojstni podatki               »                                .;-,..
-   izobrazba, poklic
-   naslov bivanja in kraj zaposlitve
-   dosedanje žadolžitve v ZSMS in ostalih DPO-jih
-   obrazložitev evidentiranja
-   Predsedstvo  Ok  ZSMS  Ljubljana  Šiška s tem  sklepom odpira kadrovske postopke evidentiranja možnih kandidatov za naslednje dolž-nosti v OK ZSMS Ljubljana Šiška:
1.   PREDSEDNIK OK ZSMS
2.   SEKRETAR OK ZSMS
Za obc funkciji traja mandat dve leti in se opravlja profesionalno
3.  PODPREDSEDNIK OK ZSMS - neprofesionalno
4.  12 ČLANOV PREDSEDSTVA
5.  3 ČLANE NADZORNEGA ODBORA - voli se predsednik in dva člana
6.  3 (*'LANE STATUTARNE KOMISUE - voli se predsednik in dva Clana
Evidenčnc lisic pošljite na naslov: OK ZSMS Ljubljana ŠiSka, Ttg pri-knmorskih hrigad 1. za kadrovsko komisijo.