URN:NBN:SI:doc-L9C1LHNF2025Markič, MirkoRupnik, Nivesdocuments/doc/L/URN_NBN_SI_doc-L9C1LHNF_001.pdfdocuments/doc/L/URN_NBN_SI_doc-L9C1LHNF_001.txt144articlestr. 301-31410.37886/ruo.2025.0182232-5204265252867URN:NBN:SI:doc-L9C1LHNFslvFakulteta za organizacijske študijeRevija za univerzalno odličnostBY-NC-NDavtentično vodenjeenterprisemenedžmentorganizacijaqualitysocialni kapitalstil vodenjavodjeAvtentično vodenje kot dejavnik razvoja pozitivnega psihološkega kapitala