URN:NBN:SI:doc-QS4HIDA22014Cirnski, Tadejadocuments/doc/Q/URN_NBN_SI_doc-QS4HIDA2_001.pdfdocuments/doc/Q/URN_NBN_SI_doc-QS4HIDA2_001.txt13articlestr. 22-3320482270742232-5204URN:NBN:SI:doc-QS4HIDA2slvFakulteta za organizacijske študijeRevija za univerzalno odličnostBY-NC-NDemployeeencouragementgendermotivacijamotivationnagraderewardsspodbudaspolzaposleniRazlike v nagrajevanju inovativnih idej glede na spol v proizvodni organizaciji