URN_NBN_SI_DOC-VXLWIGOS

Uporabnikom je tu na voljo tudi prostorna čitalnica, ter prostor, ki je namenjen prelistavanju literature. V tretjem nadstropju so prostori za vodilno in administra­ tivno osebje ter posebni oddelki (npr. oddelek za grafično oblikovanje). Zanimiv in posnemanja vreden se mi je zdel način naročanja novih knjig v tej knjižnici. Bibliotekar v Centralni knjižnici politehnike, ki je zadolžen za nakup novih knjig, sodeluje pri naročanju knjig s predstavnikom štiridesetih profesorjev, preko katerega izve za želje oz. potrebe po novem gradivu. Predstavnik profesorjev ima tudi funkcijo koordiniranja med željami profesorskega osebja politehnike ter potrebami in finančnimi zmožnostmi knjižnice. Preko predstavnika profesorjev oziroma "koordinatorja" bibliotekar zasleduje potrebe po novem knjižnem gradivu, ne da bi mu bilo potrebno komunicirati s štiridesetimi ljudmi, poleg tega pa "koordinator" že v pogovoru s profesorskim osebjem vodi neke vrste usklajevalno politiko. Funkcija koordinatorja je prostovoljna in neplačana. Družboslovna knjižnica politehnike (Mary Badland Library). V tej knjižnici se nahaja tretjina vsega knjižnega gradiva v politehniki - monografske in periodične publikacije s področja družboslovja. Knjižnico redno obiskuje četrtina vseh študen­ tov politehnike. Največji problem knjižnice je pomanjkanje nestrokovnega kadra, tako da mora šest zaposlenih opravljati tudi vsa rutinska knjižničarska opravila. Zaradi tega zaposlenim primanjkuje časa za intenzivno gradnjo lastnih podatkov­ nih baz. Velik pomen dajejo uvajanju študentov v uporabo knjižnice oz. izo­ braževanju uporabnikov. Pogosto organizirajo obiske skupin študentov, ki jih seznanijo z osnovami postavitve gradiva (DDC), z literaturo, ki jim je na voljo v knjižnici, pa tudi z uporabo raznih referenčnih publikacij ter bibliografskih pripo­ močkov za študij. 4. Knjižnica za poklicno svetovanje (Careers Library) Knjižnica deluje v okviru Careers Service. Namenjena je predvsem tistim, ki zaključujejo šolanje in stoje pred izbiro poklica ter tistim, ki žele (pre)usmeriti svojo kariero, zamenjati poklic ali pa se po določenem času odsotnosti žele spet vrniti v delovno razmerje. V Knjižnici za poklicno svetovanje najde uporabnik informacije o potrebnih kvalifikacijah za poklice ter dobi odgovore na vprašanja kako, kje in v kakšnem času si kvalifikacije lahko pridobi. Uporabnik lahko s pomočjo publikacij v knjižnici dobi podrobnejšo predstavo o tem, kaj bo njegovo delo v bodočem poklicu obsegalo. Preko računalniških terminalov pa lahko dobi tudi informacije o tem, koliko bi šolanje, študij, tečaj ali druga oblika usposabljanja stala, pa tudi o virih financiranja itd. V knjižnici nudijo tudi informacije o delnih, začasnih, sezon­ skih zaposlitvah, prekvalifikacijah, možnostih za angažiranje pri prostovoljnem delu in možnostih za samozaposlovanje. Viri informacij so razni priročniki in publikacije, ki so vsi v prostem pristopu, urejeni po klasifikacijskem indeksu, ki je enoten za vse Knjižnice za poklicno svetovanje v Veliki Britaniji.